2025年元月22日下午，公司在總部三樓會議室隆重召開了“2024年工作總結和2025年工作計劃”大會，公司總經(jīng)理劉義懷同志代表公司管理層向大會做了題為“錨定目標，干字當頭，努力開拓公司發(fā)展新局面”的工作報告，報告全面客觀總結了公司2024年各項工作，并對2025年工作做了全面部署。公司管理層和各部門負責人參加會議。
回顧2024年的公司工作，有成績，也有差距，更多的是感到肩負的責任和壓力！這一年，工程測量資質成功晉升甲級，為公司參與市場競爭提供更強能力和平臺；實現(xiàn)開票產(chǎn)值8500萬元，到賬產(chǎn)值8600萬元，基本完成年度生產(chǎn)目標任務；科技創(chuàng)新取得新突破：在東南大學首席教授劉松玉老師指導下，余巍等技術骨干圍繞PMW工法樁和低強度流態(tài)土多場景利用、改良固化劑開發(fā)、就地再生設備研發(fā)等技術難題順應市場需求，以市場為導向繼續(xù)發(fā)力，因地制宜發(fā)展新質生產(chǎn)力，一頭抓工廠，一頭抓現(xiàn)場并取得豐碩成果；創(chuàng)優(yōu)取得新成就：在2024年南京市建委組織的勘察設計項目評優(yōu)活動中，公司有2個項目獲市優(yōu)秀勘察一等獎，2個項目獲市優(yōu)秀勘察二等獎，1個項目獲市優(yōu)秀勘察三等獎，一等獎數(shù)量創(chuàng)歷史新高；公司獲省巖土力學與工程學會優(yōu)秀監(jiān)測單位，宗興旺同志榮獲優(yōu)秀監(jiān)測工程師，一個項目獲優(yōu)秀監(jiān)測項目二等獎；公司還獲省土木建筑學會先進單位（建設工程質量檢測科技創(chuàng)新），薛凌云同志榮獲省土木建筑學會先進個人（建設工程質量檢測科技創(chuàng)新）；各項技能得到新提升：在南京市建委組織的靜載能力驗證和蘇州市住建局組織的低應變能力驗證活動中均以優(yōu)良成績順利通過；順利通過南京市質安站和蘇州市住建局組織的“雙隨機、一公開”監(jiān)督檢查；這一年“紅巖”支部深入創(chuàng)建，堡壘作用得到加強；質量安全形勢總體穩(wěn)定，外在形象顯著提升，行業(yè)影響力明顯增強。
報告也剖析了當前公司存在的不足和問題；如行業(yè)內(nèi)卷越來越重，市場項目少，價格走低，導致經(jīng)濟下滑，效益下降；未按計劃完成公司股權治理結構的調整，缺乏既懂技術又善于經(jīng)營的多能性人才，部分同志服務主動性不夠，主人翁意識不強，公司管理上失之于松、失之于寬！隨著行業(yè)管理力度加大，公司在技術管理上細節(jié)不到位，操作不規(guī)范的現(xiàn)象仍然存在；總體競爭力還不夠，與創(chuàng)行業(yè)領軍企業(yè)的要求還有很大差距；報告要求在來年的工作中要努力加以改進。
展望2025年的工作，報告指出，2025年的工作無疑將是極端困難和艱巨的！面對行業(yè)管理的向嚴和市場行情的向弱，我們必須拿出“沖出一條血路來”的勇氣，才能向新而行，一路向生！
2025年公司工作要穩(wěn)中求進，守正創(chuàng)新，干字當頭，努力推進公司高質量發(fā)展，絕不在質量、安全工作上發(fā)生顛覆性錯誤!要發(fā)揮主業(yè)優(yōu)勢，實現(xiàn)主業(yè)產(chǎn)值六千萬元以上并力爭七千萬元；積極培育、發(fā)展新質生產(chǎn)力，以人才為第一資源，創(chuàng)新為第一動力，積極拓展新市場、發(fā)展新業(yè)態(tài)，保證所有勘察設計檢測監(jiān)測質量、安全，確保公司行穩(wěn)致遠。
報告指出，做好2025年的工作，關鍵在于堅持和創(chuàng)新，動力在于人才和市場；為此必須做好七個方面工作：一是加大市場開拓力度；要堅持做好勘察設計檢測監(jiān)測主業(yè)不動搖，要發(fā)揮校友經(jīng)濟效用；開創(chuàng)科研引領市場的新路子。二是加大創(chuàng)新力度；緊緊依靠東南大學巖土學科優(yōu)勢，更多打響東大巖土品牌！三是加大人才培養(yǎng)和引進力度；四是努力構建更高水平的管理平臺；五是繼續(xù)強化質量、安全工作！質量安全是一切工作的生命線；決不能發(fā)生顛覆性錯誤！六是加強制度建設和管理力度；七是繼續(xù)加強廉政建設和反腐敗工作。
會議還對2024年獲得的先進集體和先進個人進行了表彰。